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Position Details - Distribution Center Administration
Job ID
640708
Title
Distribution Center Administration
Type
Full-time
Location
Cienega De Flores, NL
65583
Departments
Administrative
Date Published
November 2, 2026
End Date
11-09-2026
Gerente de Administración del Centro de Distribución
Avenida Multiparque, Cienega De Flores, NL 65583
NL100 Distribution Center
Full-time Shift(s): MON TUE WED THU FRI 7:00am - 5:00pm
DESCRIPCIÓN GENERAL:
¡Encuentra tu futuro en Fastenal!
Nuestro centro de distribución está contratando personas dinámicas, comprometidas y orientadas al trabajo en equipo para integrarse a nuestro entorno de almacén de ritmo acelerado. Como Gerente de Administración del Centro de Distribución, serás responsable de dirigir el departamento de Administración del Centro de Distribución. El departamento de Administración es responsable de completar el proceso de incorporación y capacitación de nuevos empleados, además de brindar apoyo en diversas funciones administrativas. Proporcionarás supervisión y liderazgo a un equipo de colaboradores y serás responsable del funcionamiento general del departamento, incluyendo el cumplimiento de objetivos a corto y largo plazo relacionados con calidad, productividad y gestión del tiempo. Fastenal está comprometido con la protección del medio ambiente y con proporcionar un lugar de trabajo seguro y saludable para todos los empleados. Nos esforzamos por integrar consideraciones de EHS (Medio Ambiente, Salud y Seguridad) y sostenibilidad en todas nuestras decisiones comerciales, planes y operaciones.
RESPONSABILIDADES:
Las funciones y responsabilidades de este puesto incluyen, entre otras:
o Proporcionar liderazgo, desarrollo y supervisión al equipo de trabajo
o Coordinar al personal, incluyendo programación de horarios, contratación y procesos de baja
o Garantizar el cumplimiento de objetivos a corto y largo plazo
o Capacitar y desarrollar a los colaboradores
o Mantener una comunicación efectiva con empleados y sucursales
o Apoyar a los gerentes del centro de distribución en la publicación de vacantes, realización de entrevistas y documentación correspondiente
o Capacitar e integrar a nuevos empleados
o Realizar diversas tareas administrativas, como atender llamadas, correos electrónicos y gestionar archivos
o Analizar necesidades de personal, reportes y proyecciones para optimizar resultados y cumplir los objetivos del departamento
o Utilizar datos para implementar mejoras e identificar áreas de oportunidad
o Mantener la limpieza y organización del área de trabajo
o Cumplir con las normas y expectativas de salud, seguridad y sostenibilidad
o Participar en actividades y programas que ayuden a la empresa a alcanzar sus objetivos de salud, seguridad y sostenibilidad
o Aprender, aprobar y aplicar diversas capacitaciones de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente
REQUISITOS OBLIGATORIOS:
Las siguientes habilidades y calificaciones son indispensables para este puesto:
o Contar con al menos 1 año de experiencia previa en liderazgo o gestión de personal
o Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
o Dominio de Microsoft Office
o Ser una persona altamente motivada y autodirigida, con capacidad para motivar a otros
o Demostrar aptitud matemática, atención al detalle y sentido de urgencia
o Contar con sólidas habilidades de organización, planeación y priorización
o Poseer fuertes capacidades de análisis, razonamiento lógico y toma de decisiones
o Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo
o Aprender y desempeñar múltiples tareas en un entorno de ritmo acelerado
o Disponibilidad para trabajar horarios flexibles y tiempo extra cuando sea necesario
o Disponibilidad para viajar según se requiera
o Demostrar los valores fundamentales de la empresa: ambición, innovación, integridad y trabajo en equipo
CALIFICACIONES PREFERENTES:
o Contar con un título universitario en Recursos Humanos, Administración o Comunicación, o experiencia administrativa relevante
o Poseer una licencia de conducir vigente y válida emitida en el país donde se encuentra el puesto, además de cumplir con los requisitos del historial de manejo para la utilización de vehículos de la empresa cuando sea necesario
ACERCA DE LA EMPRESA:
Desde 1967, Fastenal ha pasado de ser una única tienda a contar con alrededor de 3000 ubicaciones, cada una de las cuales brinda inventario local y servicio personal adecuados para nuestros clientes. Aunque nos hemos expandido por todo el mundo, hemos conservado una confianza absoluta en las personas y en su capacidad de lograr cosas excepcionales, si se les brinda la oportunidad para hacerlo. De esta filosofía, deriva una cultura empresarial que desafía a cada empleado a gestionar su propio negocio, crear su propio éxito y desarrollarse de forma profesional para convertirse en líderes de la empresa.
Como empresa en expansión con una sólida situación patrimonial, que, por lo general, se duplica en tamaño cada cuatro o cinco años, nos comprometemos a ofrecer capacitación, fomentada desde la misma empresa, y a crear oportunidades para nuestros empleados. Si usted tiene un espíritu empresarial y busca dejar su huella como parte de una empresa en expansión de elite, no encontrará un lugar mejor que Fastenal.
PRESTACIONES EN MÉXICO:
Fastenal ofrece paquete de prestaciones competitivas a todos los empleados de tiempo completo. Este paquete incluye: seguro de vida y de gastos médicos mayores, Fondo de ahorro, programa de vales de alimentos, además de, vacaciones y días festivos pagados.
Para postularse, por favor haga referencia al ID de trabajo 640708 cuando envíe su currículum a reclutamiento@fastenal.com antes 11-09-2026.
Distribution Center Administration
Avenida Multiparque, Cienega De Flores, NL 65583
NL100 Distribution Center
Full-time Shift(s): MON TUE WED THU FRI 7:00am - 5:00pm
OVERVIEW:
Find your future at Fastenal! Our distribution center is hiring energetic, team oriented individuals to work in our fast pace warehouse! Working as Full-time Distribution Center Administration, you will manage the Distribution Center Administration department. The DC Administration department is responsible for completing the onboarding training process for new employees and supporting various administrative functions. You will provide supervision and leadership to a team of employees. You will be responsible for the overall function of the department including short term and long term goals that pertain to quality, productivity and time management. Fastenal Company is committed to environmental protection and to providing a safe and healthy workplace for all employees. We strive to integrate EHS & Sustainability considerations into all our business decisions, plans, and operations.
RESPONSIBILITIES:
The duties and responsibilities of this position include, but are not limited to:
o Providing leadership, development and supervision of team members
o Coordinating employees, including scheduling, hiring and exiting
o Ensuring short term and long term goals are met
o Training and developing employees
o Communicating with employees and branches
o Assisting distribution center managers in posting jobs, completing interviews and documenting appropriately
o Training and onboarding new employees
o Completing various administrative tasks such as answering phones, emails and filing
o Analyzing staffing needs, reports and projections to optimize output and meet department goals
o Utilizing data to implement changes and identify areas for improvement
o Maintaining the cleanliness/organization of work area
o Complying with health, safety and sustainability rules and expectations
o Participating in activities and programs that help the company achieve health, safety and sustainability objectives
o Learning, passing, and practicing various environmental health and safety trainings
REQUIRED POSITION QUALIFICATIONS:
The following skills and qualifications are required for this position:
o Possess at least 1 year of prior leadership or management work experience
o Proficient written and oral communication skills
o Proficient using Microsoft Office Suite
o Highly motivated and self directed with the ability to motivate others
o Demonstrate strong math aptitude, attention to detail and sense of urgency
o Demonstrate strong organization, planning and prioritizing abilities
o Exhibit strong problem solving, deductive reasoning and decision making skills
o Work independently as well as in a team environment
o Learn and perform multiple tasks in a fast paced environment
o Willingness to work a flexible schedule/extra time as needed
o Willingness to travel as needed
o Demonstrate our core values of ambition, innovation, integrity and teamwork
o Pass the required drug screen (applicable in the US, Puerto Rico and Guam ONLY)
PREFERRED POSITION QUALIFICATIONS:
o Possess a degree in Human Resources, Administration, Communication OR have relevant administrative experience
o Possess a current full valid driver's license issued in the country where the job is located (including successful completion of any applicable graduated license program for your state or province) as well as the ability to meet our driving record requirements to use a company vehicle, as needed
ABOUT US:
Since 1967 Fastenal has grown as a distributor of industrial and construction supplies from a single branch to a Fortune 500 company with over 3,000 servicing locations, each providing tailored local inventory and personal service for our customers. As we've expanded across the world, we've retained a core belief in people and their ability to accomplish remarkable things - if given the opportunity. From this philosophy stems an entrepreneurial culture that challenges every employee to run their own business, create their own success, and advance to become company leaders.
As a growth company with a solid financial position, we are committed to training, promoting from within, and creating opportunities for our employees. If you have an entrepreneurial spirit and are looking to make your mark as part of an elite growth company, you won't find a better fit than Fastenal.
MEXICO BENEFITS:
Fastenal offers a competitive benefits package to all full-time employees. This package includes Health and Life Insurance, Savings Fund, Food Voucher Program, in addition to, paid vacation and holidays.
To apply, please reference job ID 640708 when you send your resume to reclutamiento@fastenal.com by 11-09-2026.